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Titolo
Text copied to clipboard!Capo Laboratorio
Descrizione
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Cerchiamo un Capo Laboratorio esperto e motivato per guidare e coordinare tutte le attività del nostro laboratorio. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione di team tecnici, nell'organizzazione delle procedure di laboratorio e nel garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza. Il Capo Laboratorio sarà responsabile della supervisione delle operazioni quotidiane, della pianificazione delle risorse, della formazione del personale e dell'implementazione di nuove tecnologie e metodologie per migliorare l'efficienza e l'accuratezza dei risultati. Inoltre, dovrà collaborare con altri dipartimenti per assicurare che i processi di laboratorio supportino efficacemente gli obiettivi aziendali e di ricerca. La posizione richiede capacità di leadership, problem solving, attenzione ai dettagli e una forte propensione al lavoro di squadra. Se sei una persona dinamica, con passione per la scienza e la gestione, e desideri contribuire al successo del nostro laboratorio, ti invitiamo a candidarti.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supervisionare le attività quotidiane del laboratorio.
- Gestire e coordinare il team di tecnici e ricercatori.
- Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e qualità.
- Pianificare e organizzare le risorse e le attività del laboratorio.
- Formare e aggiornare il personale sulle procedure e tecnologie.
- Collaborare con altri dipartimenti per progetti interdisciplinari.
- Monitorare e migliorare i processi di laboratorio.
- Gestire l'inventario e l'approvvigionamento dei materiali.
- Assicurare la conformità alle normative vigenti.
- Redigere report e documentazione tecnica.
- Valutare e implementare nuove tecnologie e metodologie.
- Gestire il budget del laboratorio.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in discipline scientifiche o tecniche.
- Esperienza comprovata nella gestione di laboratori.
- Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza e qualità.
- Capacità di leadership e gestione del personale.
- Ottime capacità organizzative e di problem solving.
- Conoscenza delle tecnologie e strumentazioni di laboratorio.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Capacità di lavorare in team e sotto pressione.
- Conoscenza di software gestionali di laboratorio.
- Disponibilità a formazione continua e aggiornamenti.
- Attitudine al miglioramento continuo.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di un laboratorio?
- Come garantisci il rispetto delle norme di sicurezza?
- Come motivi e gestisci il tuo team?
- Quali tecnologie di laboratorio conosci e hai utilizzato?
- Come gestisci situazioni di emergenza o imprevisti?
- Come pianifichi le attività e le risorse del laboratorio?
- Hai esperienza nella gestione del budget?
- Come ti tieni aggiornato sulle novità del settore?
- Come affronti i conflitti all'interno del team?
- Quali metodi utilizzi per migliorare i processi di laboratorio?
